| 精灵世界的等级和等阶 | 欢迎加书友群 | 第一章 请姐姐上路 | 第二章 本源之珠 |
| 第三章 打的就是你 | 第四章 他是哪一只脚踢的你？ | 第五章 约战 | 第六章 修炼影子分身 |
| 第七章 自信点，我就是来捣乱的 | 第八章 波波VS烈雀 | 第九章 暴富就在一瞬间 | 第十章 姜羽儿的请求 |
| 第十一章 离开前夕 | 第十二章 波克比参上 | 第十三章 初级训练家考核 | 第十四章 波波VS小火龙 |
| 第十五章 晋升初级训练家 | 第十六章 治不了你了？ | 第十七章 训练家的钱，最不经花！ | 第十八章 姜羽儿的震惊 |
| 第十九章 初入精灵学院 | 第二十章 来，打我！（1/3） | 第二十一章 第一堂课（2/3） | 第二十二章 郑立跑了（3/3） |
| 第二十三章 初入修炼室 | 第二十四章 新的绝招 | 第二十五章 跳蚤市场（上） | 第二十六章 跳蚤市场（下） |
| 第二十七章 捡漏 | 第二十八章 开源的路子 | 第二十九章 意外碰壁 | 第三十章 谈成 |
| 第三十一章 文斗武斗 | 第三十二章 波波VS大针蜂 | 第三十三章 逆属性越级挑战 | 第三十四章 连战四场 |
| 加更规则 | 第三十五章 挂逼鸟（1/4） | 第三十六章 桃子姐酸了（2/4） | 第三十七章 好老师刘子宁（3/4） |
| 第三十八章 吞服属性果实（4/4） | 第三十九章 碧波湖原野区 | 第四十章 剧毒超音蝠 | 第四十一章 超音蝠归心 |
| 第四十二章 熟悉的味道 | 第四十三章 大发横财 | 第四十四章 白子谦（求票票支持） | 第四十五章 指点（求票票支持） |
| 第四十六章 黑市（上） | 第四十七章 黑市（下）（万赏加更） | 第四十八章 日常训练 | 第四十九章 新生排行榜（求票票支持） |
| 第五十章 改进毒针绝招 | 第五十一章 快速成长（求票票支持） | 第五十二章 签订合同 | 第五十三章 杂技，不是这么施展滴！ |
| 第五十四章 不装了，我摊牌了 | 第五十五章 月末到来（求支持） | 第五十六章 前夕（求支持） | 第五十七章 比赛开始（求支持） |
| 第五十八章 秒杀（求票票支持） | 第五十九章 就这？（求票票支持） | 第六十章 小组赛出线 | 第六十一章 淘汰赛开始（万赏加更） |
| 第六十二章 剧毒首秀（求支持） | 第六十三章 古易（求推荐票） | 第六十四章 确定对手 | 第六十五章 沼跃鱼VS卡咪龟（求推荐票） |
| 第六十六章 腐蚀钢铁（求推荐票） | 第六十七章 意外的约战（累计万赏加更） | 第六十八章 波波VS火恐龙（1/4） | 第六十九章 空气斩显威（2/4） |
| 第七十章 班级一哥（3/4） | 第七十一章 来钱了（4/4） | 第七十二章 再临黑市 | 第七十三章 獒之威（求推荐票） |
| 第七十四章 双獒 | 第七十五章 拍卖会开始 | 第七十六章 飞天螳螂（求推荐票） | 第七十七章 哄抢（求推荐票） |
| 第七十八章 宁然然 | 第七十九章 小芽山上 | 第八十章 开战 | 第八十一章 天气争夺（求支持） |
| 第八十二章 陷入绝境（求支持） | 第八十三章 仓皇逃窜（求票票） | 第八十四章 逼我捡漏？（求票票） | 第八十五章 盆满钵满（求推荐票） |
| 第八十六章 落雷兽（求推荐票） | 第八十七章 安抚忽悠 | 第八十八章 测试 | 第八十九章 切磋 |
| 第九十章 服用轻灵果 | 第九十一章 挖洞偷袭战术 | 第九十二章 小组出线 | 第九十三章 毒毒碰撞（求票票） |
| 第九十四章 落雷兽申请出战（求支持） | 第九十五章 对战曾威（求票票支持） | 第九十六章 获胜（求票票） | 第九十七章 狄童VS古易（求票票） |
| 第九十八章 四六开（求支持） | 第九十九章 决赛开启（求票票） | 第一百章 挂不能停（求推荐票） | 第一百零一章 杀招尽出 |
| 第一百零二章 进化吧，波波！ | 第一百零三章 碾压（求推荐票） | 第一百零四章 王者易位 | 第一百零五章 我要旅行（求支持） |
| 第一百零六章 额外奖励（即将上架求支持） | 第一百零七章 秘境消息（首订求支持） | 第一百零八章 比比鸟的实力 | 第一百零九章 精灵园 |
| 第一百一十章 小霸王天蝎 | 第一百一十一章 收服 | 第一百一十二章 抵达黑虫林 | 第一百一十三章 发现线索 |
| 第一百一十四章 寻找入口 | 第一百一十五章 危机 | 第一百一十六章 激战（十更完毕） | 第一百一十七章 逃出生天（求订阅） |
| 第一百一十八章 危机四伏 | 第一百一十九章 群殴（求订阅） | 第一百二十章 自相残杀 | 第一百二十一章 反偷袭（求订阅） |
| 第一百二十二章 击杀 | 第一百二十三章 全员提升 |